Think-tankPrečo zlyháva väčšina strategických zmien, inovácií a drahých projektov?
Pretože vznikajú bez pochopenia ľudského správania.
Sme BEET – think-tank pre behaviorálnu vedu. Pomáhame organizáciám odhaľovať neviditeľné bariéry v procesoch a rozhodovaní. Navrhujeme systémy a architektúru voľby tak, aby ľudia robili lepšie rozhodnutia – jednoduchšie, rýchlejšie a s väčším dopadom.
Naši experti formovali a realizovali behaviorálne riešenia pre
Pôsobili sme v prestížnej sieti OECD Behavioral Insights Network.
Sme certifikovaní experti z International Sludge Academy.
Sme spoluautormi oficálnej metodiky LOGIC pre integráciu behaviorálnych prístupov do verejných politík.
Meníme systémy. Nie jednorazové kampane.
Prepájame behaviorálnu vedu, dáta a technologickú infraštruktúru, aby bola zmena udržateľná a merateľná.
Analýza a Sludge Audit
Identifikujeme neviditeľný administratívny a procesný nános, ktorý vašich ľudí oberá o čas, mentálnu energiu a paralyzuje ich výkon.
Behaviorálny Change Management
Nastavujeme prostredie, komunikáciu a architektúru voľby tak, aby zavádzanie inovácií a transformácií prebehlo s minimálnym odporom.
Ekosystém eMental
Komplexná podpora kombinujúca digitálne nástroje s ľudským prístupom. Identifikujeme riziká a odstraňujeme bariéry, čím znižujeme vyhorenie a fluktuáciu pri súčasnom raste produktivity.
Navštíviť eMental.sk →Riešenia pre vaše prostredie
Každý sektor má svoje unikátne bariéry. Zistite, kde môžeme pomôcť práve vám.
Univerzity a školstvo
Vysoké školy, vedenia fakúlt, koordinátori peer supportu
Korporáty a firmy
HR riaditelia, CEO, COO, transformační manažéri
Štátna správa a samosprávy
Štátna správa, samosprávy, verejné inštitúcie, policy tímy
Nemocnice a zdravotníctvo
Nemocnice, zdravotnícke organizácie, manažment, HR v zdravotníctve
Keď sa behaviorálne zistenia premenia na technológiu: eMental
Neostávame pri teórii. eMental mení spôsob, akým organizácie pristupujú k duševnému zdraviu – z náhodných iniciatív na profesionálnu, merateľnú infraštruktúru.
- ✓Dáta namiesto odhadov: systematické skríningy adaptované na mieru.
- ✓Komplexná podpora: digitálne nástroje + ľudský rozmer.
- ✓Merateľný dopad: nižšie vyhorenie, menšia fluktuácia, vyššia produktivita.
- ✓Premosťujeme Action Gap vďaka behaviorálnym mechanizmom.
Detekcia
Anonymné diagnostické nástroje na mapovanie bariér produktivity a skrytého preťaženia v organizácii.
Navigácia
Odborníkmi riadená sieť rovesníckej podpory (Buddy systém), ktorá úplne obchádza strach zo stigmy či nedôveru v inštitucionálne HR služby.
Centrum
Prepojovacia platforma (Matching Hub) a riadiace centrum pre prehľadné inštitucionálne dáta manažmentu.
Naša práca v praxi
Každý projekt začína diagnostikou reality. Tu sú naše výsledky.
Skvalitnenie darcovstva pre Národnú transfúznu službu SR
NTS SR
NTS SR potrebovala efektívne riadiť odbery krvi a prejsť na strategický zber plazmy bez finančnej motivácie darcov. Bežné masové výzvy nezohľadňovali preferencie darcov, čo viedlo k neefektívnej komunikácii a procesným c…
Celonárodný skríning duševného zdravia mladých
MZ SR / OECD
Pandémia Covid-19 dramaticky zhoršila duševné zdravie mladých. V roku 2021 sme skúmali 5 403 slovenských študentov a zistili sme, že až 53 % trpí symptómami depresie, 40 % má symptómy úzkosti a až 80 % pociťovalo paralýz…
Optimalizácia systémovej integrity
Bankový sektor
Pre významnú bankovú inštitúciu sme vypracovali strategický návrh na riešenie tichého rozporu medzi prísľubom značky zamestnávateľa (Employer Brand) a každodennou prevádzkovou realitou. Identifikovali sme kľúčové riziká,…
Pripravení na prvý krok?
Naša spolupráca vždy začína behaviorálnou diagnostikou. Dohodnite si úvodnú konzultáciu — bezplatne a bez záväzkov.